Tata Steel Grade Revision Update: टाटा स्टील कर्मचारियों के लिए खुशखबरी, ग्रेड रिवीजन में मिलेगा नया स्पेशल भत्ता

Jharkhand News 26 24-Apr-2026

Tata Steel Grade Revision Update: टाटा स्टील के कर्मचारियों के लिए होने वाला आगामी ग्रेड रिवीजन इस बार कई मायनों में खास माना जा रहा है। प्रबंधन और टाटा वर्कर्स यूनियन के बीच चल रही बातचीत के दौरान एक नए विशेष भत्ते को शामिल करने पर सहमति बनती नजर आ रही है, जिससे कर्मचारियों को सीधे तौर पर फायदा मिल सकता है। इस बार कंपनी की रणनीति पहले से अलग है, क्योंकि अब फोकस सामूहिक प्रदर्शन के बजाय व्यक्तिगत प्रदर्शन पर रखा जा रहा है। यानी हर कर्मचारी की अपनी मेहनत, अनुशासन और योगदान के आधार पर उसे इस भत्ते का लाभ मिल सकेगा, जिससे कार्यस्थल पर प्रतिस्पर्धा के साथ-साथ जिम्मेदारी भी बढ़ेगी।

तीन आधारों पर तय होगा भत्ता

प्रस्तावित इस नए भत्ते को पूरी तरह कर्मचारी के व्यक्तिगत व्यवहार और कामकाज से जोड़ा गया है। इसमें सबसे पहला और महत्वपूर्ण आधार ‘शून्य दुर्घटना’ यानी सुरक्षा मानकों का पालन है, जिसमें सतर्कता बरतने वाले कर्मचारियों को प्राथमिकता दी जाएगी। दूसरा अहम पहलू उपस्थिति को बनाया गया है, ताकि कर्मचारी नियमित रूप से अपनी ड्यूटी निभाएं और कार्यस्थल की निरंतरता बनी रहे। वहीं तीसरा आधार सुझावों को रखा गया है, जिसके तहत उत्पादन प्रक्रिया में सुधार के लिए दिए गए उपयोगी सुझावों का मासिक मूल्यांकन किया जाएगा और बेहतर योगदान देने वालों को इस भत्ते के लिए चुना जाएगा।

TPR के बाद एक नया प्रयोग

इससे पहले वर्ष 2018-19 में कंपनी द्वारा ‘टीम परफॉर्मेंस रिवार्ड’ (TPR) लागू किया गया था, जो पूरी तरह विभागीय और सामूहिक प्रदर्शन पर आधारित था। उस योजना के तहत कर्मचारियों को हर तिमाही 2250 से 4500 रुपये तक का लाभ मिलता था। लेकिन अब जो नया भत्ता प्रस्तावित है, वह टीम की बजाय व्यक्तिगत स्तर पर प्रदर्शन को मापेगा, जिससे कर्मचारियों को अपनी व्यक्तिगत जिम्मेदारी और योगदान को बेहतर करने का अवसर मिलेगा।

10,800 कर्मचारियों को है इंतजार

गौरतलब है कि जमशेदपुर प्लांट और ट्यूब्स डिवीजन के करीब 10,800 कर्मचारियों का वेतन समझौता 1 जनवरी 2025 से लंबित है, जिसको लेकर कर्मचारियों में लंबे समय से उम्मीद बनी हुई है। प्रबंधन और यूनियन दोनों ही इस प्रक्रिया को जल्द पूरा करने की दिशा में प्रयासरत हैं, ताकि कर्मचारियों को नए ग्रेड रिवीजन के साथ इस विशेष भत्ते का लाभ मिल सके। इस पूरी पहल का मकसद कर्मचारियों को उत्पादन प्रक्रिया से और अधिक जोड़ना, उनकी भागीदारी बढ़ाना और टाटा स्टील को एक सुरक्षित एवं बेहतर कार्यस्थल के रूप में स्थापित करना है।